Revisión editorial y nuevo flujo de trabajo

A continuación compartimos las propuestas acordadas para la nueva etapa de trabajo en CUPMultimedia (ver ppt) y el acceso a la NUEVA PLANILLA DE REDACCIÓN. ¡La completemos con tiempo!

1. Fin del último momento

  • Migrar totalmente a informes de profundidad y análisis
  • Vinculados con un tema de actualidad pero escrito de forma que no quede obsoleto.
  • Habrá que pensarlos más como temas de fondo.

2. Cierre escalonado por turnos

  • El TM cierra los miércoles de la semana A
  • El TN una semana después
  • De este modo habría 34 notas para editar en una semana y 43 en la otra.
  • Una nota cada dos semanas por alumno, que pasa a valer 2 puntos.
  • Los editores tienen que escribir.

3. Edición cruzada

  • El redactor termina su informe y lo entrega el miércoles.
  • El editor lo corrige el jueves y lo pasa a un coeditor (que será quien ejerció anteriormente el rol de editor en esa sección).
  • Doble revisión de los textos. Por su tarea adicional, el coeditor recibirá dos puntos.
  • El sábado los profesores visamos el contenido y damos el OK para publicar con nuestra devolución.

4. Autoedición

  • Los profes editan aspectos formales del lenguaje, títulos y bajadas.
  • Sobre la estructura del texto, sugerimos las modificaciones y los redactores tendrán que hacerlas antes de la fecha  prevista para la publicación de su nota.

5. Publicación diaria

6. Revisión de la política editorial

  • Comisión de evaluación de la política editorial en un grupo de debate en Facebook
  • Optativo para interesados
  • Proponer cambios en la política editorial.
  • Plazo: un mes de trabajo. Vence el 6 de junio, y luego fijaremos un fecha para la puesta en común de las conclusiones de la comisión.
  • El grupo de discusión de la política editorial está accesible ingresando a Facebook.
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